保鏢學院
成功的高管私人保鏢的特征（下）
我將成功的高管私人保鏢的軟技能特征歸結為一個名詞，即“專業精神”。
可靠性：可靠性是與安全行業相關的最重要的性格特征之一。當私人保鏢有一組特定的職責時，重要的是可以讓自己達到滿足要求的標準。可靠性將影響從詳細規劃和進行提前到準時的一切。從不推卸自己的職責，當一名私人保鏢表現出始終如一的可靠性，那么，他就是保鏢公司的寶貴人才，也會被賦予更重要的保鏢任務。
信心：自信是成功私人保鏢的另一個重要標志。客戶通常希望被對自己的身體和精神能力有自信的人包圍。在處理安全細節時，事情往往不會按計劃進行，恐懼和焦慮往往會傳染。所以，成功的私人保鏢，在工作中保持冷靜并且自信通常有助于防止潛在的危險情況升級或失控。
問責制：問責是對私人保鏢自己的行為負責的行為。這個特質很重要，因為它體現了許多特質，包括誠實、責任感和自我意識。私人保鏢通常被賦予大量責任，這通常等同于責任。成功的私人保鏢不僅需要對自己誠實，而且對他人的缺點甚至失敗都誠實，會以更高的標準要求自己。能夠客觀地看待自己并讓自己為自己的行為負責，不僅可以讓私人保鏢識別優勢，還可以識別可以通過促進整體個人成長來改進的弱點。
審慎：在高管保護領域，保護有關客戶活動和個人生活的敏感信息至關重要。我們都明白，出于安全考慮，客戶的信息需要保密，但并非所有敏感主題都與安全相關。私人保鏢可能會發現自己花了很多時間與客戶近距離接觸，并且接觸有關客戶職業和私人生活的潛在敏感信息是司空見慣的。讓客戶了解他們可以信任私人保鏢提供這些信息非常重要，這樣做有助于私人保鏢能在客戶身邊順利實施保鏢工作。成功的私人保鏢需要做到謹言慎行，私人保鏢從客戶的個人或職業生活中了解到的任何關于他們的信息都不應成為專業環境之外的討論話題。
對情況的意識：在安全地促進客戶的活動方面，熟悉周圍環境并了解自己如何適應環境的能力是一個重要因素。這包括從理解操作的物理環境到理解人類行為和社會線索以及這如何影響特定情況的結果的所有內容。一個成功的私人保鏢要能夠看到“大局”。這一點，連同對因果關系的理解，可以讓我們實現安全、預防的最重要方面之一。私人保鏢工作中，只有徹底了解客戶所處的環境，才能通過采用降級和緩解技術來預防威脅。
成為一名成功的高管私人保鏢需要正確結合硬技能、軟技能。只要私人保鏢有自我意識并且能夠誠實地解決自己的優點和缺點，我相信每個私人保鏢都有能力根據自己的性格特征來發展自己，成為一個真正成功的私人保鏢。
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